1) граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане предпенсионного возраста;
2) женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет;
3) женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста в возрасте от 0 до 7 лет включительно;
4) безработные граждане, зарегистрированные в органах службы занятости;
5) работники, находящиеся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную остановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников;
6) граждане из числа молодежи в возрасте до 35 лет включительно, относящиеся к следующим категориям:
6.1) граждане, которые с даты окончания военной службы по призыву не являются занятыми в соответствии с законодательством Российской Федерации о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
6.2) граждане, которые с даты выдачи им документа об образовании и (или) о квалификации не являются занятыми в соответствии с законодательством Российской Федерации о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
6.3) граждане, не имеющие среднего профессионального или высшего образования и не обучающиеся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (в случае обучения по основным программам профессионального обучения);
7) граждане, находящиеся под риском увольнения (граждане, планируемые к увольнению в связи с ликвидацией организации либо с прекращением деятельности индивидуального предпринимателя, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможным расторжением с ними трудовых договоров);
8) граждане, завершающие обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в текущем календарном году (за исключением получивших грант на обучение или обучающихся но договорам о целевом обучении), обратившиеся в органы службы занятости по месту жительства, для которых отсутствует подходящая работа по получаемой профессии (специальности).
Перечень программ дополнительного профессионального образования и профессионального обучения предлагаемых СГУ для реализации в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта
|
Наименование программы |
Профессия |
Вид/ подвид программы |
Трудоем кость программы, часов |
|
Технологии работы службы приема и размещения |
Администратор службы приема и размещения, портье |
ПК |
72 |
|
Специалист многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг |
Специалист МФЦ делопроизводитель |
ПК |
72 |
|
Школа вожатых |
Вожатый |
ПК |
72 |
|
Экскурсовод (гид) |
Экскурсовод (гид) |
1111 |
256 |
|
Инструктор-проводник по пешеходному туризму и трекингу |
Инструктор-проводник |
1111 |
256 |
|
Бизнес-планироваиие |
Event менеджер |
ПК |
72 |
|
Дизайн-проектирование |
Дизайнер |
ПК |
144 |
|
3D моделирование |
ЗD-моделлер |
ПК |
72 |
|
Повышения квалификации работников, назначенных в качестве лиц, ответственных за обеспечение транспортной безопасности на объекте транспортной инфраструктуры и (или) транспортном средстве |
Специалист по безопасности на объектах транспортной инфраструктуры |
ПК |
72 |
|
Контролер технического состояния автотранспортных средств |
Контролер технического состояния автотранспортных средств |
1111 |
256 |
|
Рабочий зеленого хозяйства |
Рабочий зеленого хозяйства |
по |
144 |
|
Разработка коммерческих web- сайтов на Tilda |
Веб дизайнер |
ПК |
72 |
|
Основы психолого- педагогической работы с детьми, имеющими расстройства аутистического спектра |
Педагог-психолог |
ПК |
72 |
|
Организация и управление гостиничной деятельностью |
Менеджер, управляющий отелем |
ПИ |
256 |
|
Обеспечение экологической безопасности при работах в области обращения с отходами 1-4 класса опасности |
Ответственный за экологическую безопасность |
ПК |
72 |
|
Повар - организация и технологии производства общественного питания |
Повар |
ПК |
72 |
|
Сметное дело |
Сметчик |
ПК |
72 |
|
Создание уютного интерьера |
Дизайнер |
ПК |
72 |
|
Ландшафтное проектирование |
Дизайнер |
ПК |
144 |
|
Эксплуатация зданий и сооружений гостинично- туристских комплексов |
Инженер |
ПК |
72 |
|
Практическая психология. |
Психолог-консультант |
II1I |
256 |
|
Комплексное сопровождение обучающихся с ограниченными возможностями здоровья в условиях инклюзивного образования |
Тьютор |
ПК |
72 |
|
Школьная служба примирения (медиации). Эффективное предупреждение и разрешение конфликтов. |
Специалист по разрешению конфликтов в образовательном процессе. |
ПК |
72 |
|
Специалист по коммуникациям с клиентами |
Интернет-маркетолог |
ПК |
72 |
|
Маркетинг социальных сетей |
Интернет-маркетолог |
ПК |
72 |
|
Иностранный язык (английский/немецкий/французский) для экскурсоводов |
Экскурсовод со знанием иностранного языка |
ПК |
'72 |
|
Отраслевой туризм: технологии и организация |
Менеджер |
ПК |
72 |
|
Педагогическая деятельность по проектированию и реализации образовательного процесса в соответствии с ФГОС |
Педагог-оргаиизатор |
ПП |
256 |
|
Повышение качества образования в школах с низкими образовательными результатами |
Методист |
ПК |
72 |
|
Формирование метапредметных компетенций |
Педагог-дополнительного образования, методист |
ПП |
256 |
|
Организация образовательного процесса детей, находящихся на домашнем обучении |
Тьютор |
ПК |
144 |
|
Организация индивидуального консультирования обучающихся по разработке индивидуальных образовательных маршрутов по ФГОС |
Методист |
ПК |
72 |
|
Организация дошкольного образования по ФГОС |
Методист |
ПК |
144 |
|
Организация социально-педагогической работы с родителями обучающихся с девиантным поведением (на основе сетевого |
Социальный педагог |
ПК |
144 |
|
Организация детского и диетического питания в современных условиях работы индустрии питания |
Диетолог, Диет сестра. Повар |
ПК |
72 |
|
Современные направления приготовления и оформления кулинарной продукции на предприятиях питания |
Повар |
ПК |
72 |
|
Повышение качества кулинарной продукции на предприятиях общественного питания |
Технолог |
ПК |
72 |
|
Основы профессии бариста |
Бариста |
ПК |
72 |
|
Технология: повышения качества обслуживания в ресторанном бизнесе |
Технолог |
ПК |
72 |
|
Технология стратегического менеджмента в ресторанном бизнесе |
Менеджер |
ПК |
72 |
|
Организация и контроль текущей деятельности работников службы обслуживания и эксплуатации номерного фонда средств размещения |
Горничная, супервайзер |
ПК |
72 |